Para melhorar a capacidade inovadora de pensamento e gerenciamento dos líderes de nível médio e fortalecer as habilidades e o nível de gerenciamento de programas, gerenciamento de metas e gerenciamento de equipes. Na manhã de 19 de julho, o Xi'an Research Institute convidou o professor especial da Universidade de Xiong Jiaotong e o especialista em gestão Gao Hong para lançar 'Bailiancheng Steel '- o caminho para o gerenciamento eficiente 'Treinamento especial. Quase 80 pessoas, incluindo o nível médio e acima dos líderes (incluindo assistentes), o treinamento do treinamento. O treinamento foi de 80 pessoas, incluindo o HOMANS.
Combinando seus anos de experiência em consultoria de gerenciamento, o GAO Hong elaborou o pensamento básico e os meios de ser gerente de quatro dimensões: pensamento inovador, gerenciamento de programas, gerenciamento de metas e construção de equipes. Através de estudos de caso vívidos, analise os princípios de gerenciamento por trás das atividades complexas de gerenciamento. Através dos contornos do ensino, simplificando e simplificando os métodos de ensino, ampliamos os horizontes de treinadores participantes, fornecemos novas idéias e métodos para que todos realizassem o trabalho de gerenciamento e incentivamos todos a usar métodos de pensamento inovadores para acompanhar os tempos e 'relacionados a mim'. Para melhor liderar a equipe a avançar, aprimorar seu próprio valor e criar mais benefícios para a empresa.
